养老保险多大年龄退休

养老保险退休年龄一般为男60岁、女55岁（或50岁）。从法律角度看，退休年龄是根据《社会保险法》及相关政策规定确定的，旨在保障劳动者权益和养老保险制度的可持续运行。若出现单位违法延迟退休年龄或剥夺退休权益的现象，表明问题比较严重，应及时寻求劳动监察部门或律师的帮助。
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养老保险退休问题常见的处理方式包括：一是遵循法定退休年龄规定，正常办理退休手续；二是针对特殊工种或情况，依据相关政策申请提前退休；三是对于延迟退休的需求，需了解当地政策是否允许及具体条件。选择处理方式时，应结合自身实际情况，如工种、健康状况、个人意愿及当地政策等因素综合考虑。
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从法律角度，针对不同情况处理养老保险退休问题的具体操作如下：
1. 正常退休：达到法定退休年龄后，携带身份证、养老保险缴纳证明等材料至当地社保部门办理退休手续，领取养老金。
2. 提前退休：对于从事特殊工种或符合提前退休条件的劳动者，需向单位提出申请，并提供相关证明材料，经审核通过后办理提前退休手续。
3. 延迟退休：若当地政策允许延迟退休，劳动者应与单位协商并达成一致，同时关注政策对延迟退休期间养老金缴纳及领取的规定，确保权益不受影响。在操作过程中，务必确保所有手续合法合规，避免法律风险。
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